바카라사이트 벳무브 서비스 시장 규모 및 점유율
바카라 사이트의 바카라사이트 벳무브 서비스 시장 분석
글로벌 바카라사이트 벳무브 서비스 시장 규모는 32.6년 2025억 달러에서 51.4년 2030억 달러로 연평균 9.5% 성장할 것으로 예상됩니다. 고용주들이 규제 의무 확대, 해외 채용, 실시간 바카라사이트 벳무브 기대치 등에 직면함에 따라 수요가 급증하고 있습니다. 클라우드 플랫폼은 현재 140개국 이상에서 규정 준수 로직을 내장하고 있어 사내 바카라사이트 벳무브팀이 부족한 기업들의 도입이 가속화되고 있습니다. 대기업이 여전히 시장 점유율을 차지하고 있지만, 확장 가능한 구독 요금제를 통해 온프레미스 소프트웨어의 고정 비용 부담을 해소함으로써 중소기업도 기술 격차를 줄이고 있습니다. 한편, 고용주 등록(EoR) 업체들은 바카라사이트 벳무브, 법정 복리후생, 현지 법인 관리를 단일 계약으로 통합하여 가치 제안을 재정립하고 있으며, 바카라사이트 벳무브 업무를 단순한 백오피스 업무에서 글로벌 인재 확보의 전략적 동력으로 전환하고 있습니다.
주요 바카라 요약
- 서비스 유형별로 보면, 바카라사이트 벳무브 처리가 46.4년 글로벌 바카라사이트 벳무브 서비스 시장의 2024%를 차지했고, 공식 고용주 서비스는 15.7%의 점유율을 차지했으며 2030년까지 가장 빠르게 성장하는 부문 중 하나입니다.
- 기업 규모별로 보면, 대기업은 56.2년에 글로벌 바카라사이트 벳무브 서비스 시장 점유율 2024%를 차지한 반면, 중소기업은 13.5년까지 연평균 2030%로 성장할 것으로 예상됩니다.
- 배포 기준으로 볼 때, 클라우드 솔루션은 67.6년에 글로벌 바카라사이트 벳무브 서비스 시장 규모에서 2024%의 점유율을 차지했으며 연간 12.7%의 속도로 성장하고 있습니다.
- 수직별로 보면 BFSI 부문이 22.5년에 2024%의 매출 점유율을 기록하며 선두를 달렸고, IT 및 통신 부문의 급여가 가장 빠르게 상승하여 14.3년까지 연평균 성장률 2030%를 기록했습니다.
- 지역별로 보면 북미는 38.5년 글로벌 바카라사이트 벳무브 서비스 시장 규모의 2024%를 차지했고, 아시아 태평양 지역은 11.9년까지 2030%의 CAGR로 성장할 것으로 예상됩니다.
글로벌 바카라사이트 벳무브 서비스 시장 동향 및 통찰력
드라이버 영향 분석
| 운전기사 | (~) CAGR 예측에 미치는 영향 | 지리적 관련성 | 영향 타임라인 |
|---|---|---|---|
| 중소기업의 클라우드 도입 | 2.1% | 글로벌; APAC 및 라틴 아메리카에서 가장 강력함 | 중기(2~4년) |
| EoR 플랫폼의 성장 | 1.8% | 북미와 유럽이 선두를 달리다 | 단기 (≤2년) |
| 증가하는 글로벌 채용 규정 준수 복잡성 | 1.5% | EU와 아시아 태평양 | 장기(≥4년) |
| 실시간 결제 통합 | 1.2% | 북미와 유럽, 아시아 태평양 지역으로 확장 | 중기(2~4년) |
| AI 기반 바카라사이트 벳무브 이상 감지 | 0.9% | 선진 시장 | 중기(2~4년) |
| ESG 연계 임금 형평성 의무 | 0.7% | EU와 북미 | 장기(≥4년) |
출처: 모르도르 정보
중소기업의 주류 클라우드 기반 도입
소기업들은 현재 운영 비용의 20%를 임금에 지출하고 있기 때문에, 경영진은 설비 투자(CAPEX)를 대폭 절감하고 클릭 한 번으로 여러 국가에 걸쳐 규정 준수를 제공하는 구독형 바카라사이트 벳무브 관리 솔루션으로 전환하고 있습니다. 임금 상승률은 4.5년 2025월 전년 대비 XNUMX%로 둔화되었지만, 규정 준수 업무량은 여전히 증가하여 클라우드 경제가 매력적인 선택지가 되었습니다. 공급업체는 국가별 세금표와 자동 규칙 업데이트를 내장하여 복잡한 바카라사이트 벳무브 관리 서비스를 초소기업도 감당할 수 있는 유틸리티로 탈바꿈시켰습니다. 신흥 시장에서는 스프레드시트에서 클라우드 포털로의 도약을 통해 기업 소유주가 기존 인프라를 완전히 우회할 수 있게 되면서 도입률이 두 자릿수로 증가하고 전 세계 바카라사이트 벳무브 관리 서비스 시장이 확대될 것으로 예상됩니다.
고용주 등록 플랫폼 확장
EoR 운영업체는 기업이 법인 설립, 바카라사이트 벳무브 지급, 법정 복리후생, 세금 납부 없이 단일 구독으로 180개 이상의 관할 지역에서 인력을 채용할 수 있도록 지원합니다. 이 모델은 연간 6.8%씩 성장하며 국경 없는 기술 팀의 성장을 반영합니다. 기술 기업들은 노동법과 통화 제한으로 어려움을 겪는 아시아 태평양 지역의 새로운 시장을 개척하기 위해 EoR 계약을 활용합니다. M&A는 이러한 시장 쟁탈전을 보여줍니다. 공급업체는 지역 전문가를 인수하여 현지 규정 준수를 글로벌 스택에 통합함으로써 다국적 고객의 출시 일정을 단축합니다.
글로벌 채용 규정 준수 복잡성 증가
데이터 주권 법규, 동일 임금 규칙, 그리고 근로자 분류 시험이 급증하고 있습니다. 2025년 XNUMX월부터 시행되는 미국 법무부 규정은 민감한 바카라사이트 벳무브 데이터의 특정 해외 관할권으로의 이전을 제한하여 공급업체들이 현지화된 저장 노드를 구축하도록 강요합니다. 인도의 디지털 개인정보보호법은 직원 파일을 처리하는 프로세서에 대한 수탁 의무를 강화합니다. 서로 다른 제도에 걸쳐 데이터를 보호할 수 있는 공급업체들은 프리미엄 수수료를 요구하며 시장 점유율을 확보합니다.
Payroll Rails와 실시간 지불 통합
즉시 지급 네트워크가 성숙해짐에 따라 직원들은 온디맨드 임금 접근을 기대합니다. 3.6년 2025월까지 XNUMX년 동안 보상 비용이 XNUMX% 증가하여 유동성 계획의 시급성이 높아졌습니다. 바카라사이트 벳무브 엔진은 이제 실시간 레일에 연결되어 순바카라사이트 벳무브를 몇 초 만에 지급함으로써 근로자의 현금 흐름 유연성을 높이고 고용주에게 직원 유지를 위한 레버리지를 제공합니다. 서비스 제공업체는 다중 통화 유동성 버퍼를 유지해야 하며, 이는 소규모 경쟁업체에 대한 우위를 더욱 강화합니다.
제약 영향 분석
| 제지 | (~) CAGR 예측에 미치는 영향 | 지리적 관련성 | 영향 타임라인 |
|---|---|---|---|
| 강화된 데이터 주권 규정 | -1.4 % | EU와 아시아 태평양 | 단기 (≤2년) |
| 국경 간 외환 변동성 및 국채 비용 | -1.1 % | 신흥 시장 | 중기(2~4년) |
| 인증된 바카라사이트 벳무브 인력 부족 | -0.8 % | 북미와 유럽 | 장기(≥4년) |
| 조각난 HCM API 표준 | -0.6 % | 글로벌 | 중기(2~4년) |
출처: 모르도르 정보
강화된 데이터 주권 규정
데이터 현지화 의무화로 인해 서비스 제공업체는 서비스를 제공하는 모든 관할 구역에 인프라를 복제해야 하므로 서비스 비용이 증가하고 배포 주기가 길어집니다. 인도의 법률은 대규모 글로벌 바카라사이트 벳무브 서비스 제공업체를 중요 데이터 수탁자로 분류하여 더 엄격한 감사 및 침해 통지 의무를 부과할 수 있습니다. 지역 데이터 센터에 대한 자본이 부족한 소규모 업체는 국내 시장으로 철수하여 글로벌 바카라사이트 벳무브 서비스 시장의 전반적인 수용력을 약화시킬 수 있습니다.
국경 간 외환 변동성 및 재무부 비용
미국의 경상수지 적자는 3년 GDP의 2024%로 줄었지만, 신흥시장 통화는 여전히 변동성이 커서 공급업체들이 50개 이상의 통화로 바카라사이트 벳무브를 결제할 때 환산 손실에 노출됩니다. 헤지 프로그램과 다중 통화 지갑은 규모를 요구하고, 틈새 시장 처리업체가 이용할 수 없는 은행 거래망으로 인해 마진이 줄어들고 확장 속도가 둔화됩니다.
세그먼트 분석
서비스 유형별: EoR 플랫폼은 기존 경계를 재편합니다.
고용주 등록 서비스는 연평균 15.7% 성장하며, 46.4년에는 독립형 프로세서의 점유율이 2024%로 감소할 것으로 예상됩니다. 통합 EoR 제품군의 등장은 이제 사용자들이 수십 개국에 걸쳐 급여, 복리후생, 법률 자문을 통합하는 대신, 단일 SKU(제품군)에서 규정 준수 보장 및 인력 이동 서비스를 구매하는 방식을 보여줍니다. 전략적 패키지는 프리미엄 가격을 적용하여 글로벌 바카라사이트 벳무브 서비스 시장이 성장하는 상황에서도 마진 확대를 지속합니다.
EoR 플랫폼은 바카라사이트 벳무브 관리와 더 광범위한 HR 기술의 경계를 모호하게 만듭니다. 공급업체는 온보딩, 근무 시간 추적, 법정 복리후생을 하나의 워크플로에 통합합니다. 셀프서비스 바카라사이트 벳무브 확인(Paycom의 Beti가 대표적인 예)과 같은 혁신은 데이터 입력 업무를 직원에게 전가하여 정확성을 높이고 백오피스 업무를 줄입니다. 이러한 기능들이 융합됨에 따라, 글로벌 바카라사이트 벳무브 서비스 업계에서 거래형 바카라사이트 벳무브 관리만으로도 상품화될 위험이 있습니다.
참고: 바카라 구매 시 사용 가능한 모든 개별 세그먼트의 세그먼트 공유
기업 규모별: 중소기업 가속화로 시장 확장 촉진
대기업이 여전히 매출의 56.2%를 차지하지만, 소기업이 연평균 성장률 13.5%로 가장 빠르게 성장하고 있습니다. 일반적인 소기업 예산의 XNUMX분의 XNUMX이 급여 관리에 사용됨에 따라, 소유주 겸 경영자들은 세금표를 자동으로 업데이트하고 전자적으로 세금 바카라를 제출하는 클라우드 스위트를 도입하고 있습니다. 영구 라이선스가 아닌 활성 직원 수를 기반으로 하는 SaaS 가격은 진입 장벽을 낮춥니다. 이러한 추세는 글로벌 바카라사이트 벳무브 서비스 시장을 더욱 고르게 분산시키고 하위 시장 로고를 둘러싼 경쟁을 심화시킵니다.
클라우드 접근성은 소규모 기업과 포춘 1000대 기업 고용주 간의 기능 격차를 해소합니다. 바레인 중소기업을 대상으로 한 연구에 따르면 클라우드 HRM 업그레이드는 수작업 서류 작업과 에너지 사용량을 줄여 비용 및 지속가능성 측면에서 긍정적인 효과를 가져왔습니다. 사용량이 증가함에 따라 중소기업을 위한 글로벌 바카라사이트 벳무브 서비스 시장 규모는 한때 대기업 중심으로 확대되었던 속도로 확대될 것으로 예상됩니다.
배포 모델별: 클라우드 지배력 가속화
클라우드 구축은 이미 전 세계 급여 서비스 시장 점유율 67.6%를 차지하고 있으며, 12.7%의 성장률을 기록하고 있습니다. 원격 및 하이브리드 업무 환경에서는 VPN 장애 없이 브라우저 기반 접속이 가능해야 하므로 멀티테넌트 SaaS 아키텍처가 선호됩니다. 실시간 세금 규정 업데이트 및 은행 네트워크와의 API 통합은 온프레미스 사용자의 전환 비용을 더욱 증가시킵니다.
온프레미스 설치는 규제가 엄격한 산업에서 여전히 지속되고 있지만, 은행조차도 공인 데이터 센터 내에서 호스팅되는 '프라이빗 SaaS' 포드를 시범 운영하여 감사 승인 후 민감한 워크로드를 마이그레이션하고 있습니다. 자동 패치부터 랜섬웨어 탐지까지, 하이퍼스케일 클라우드에서 보안 도구가 확실히 강화됨에 따라, 기존 방식에서 물리적 서버로의 전환은 전 세계 바카라사이트 벳무브 서비스 시장에서 빠르게 사라지고 있습니다.
산업별: IT 부문이 디지털 혁신을 선도합니다
BFSI는 엄격한 감사 추적으로 인해 여전히 지출의 22.5%를 차지하지만, 소프트웨어 회사들이 분산된 개발팀을 구성함에 따라 IT 및 통신 부문의 급여가 매년 14.3%씩 증가하며 가장 큰 비중을 차지하고 있습니다. 각 시간대와 통화는 총수익 대비 순수익 계산을 복잡하게 만듭니다. 따라서 기술 기업들은 법정 공제 항목을 자동으로 입력하고 ERP 원장에 비용 데이터를 입력하는 통합 솔루션에 과도하게 의존합니다.
의료 서비스 고용주들은 교대 근무 수당과 노조 협약을 통해 복잡성을 가중시키는 반면, 제조업체들은 시간당 초과 근무와 성과급 인센티브를 동시에 적용하며 어려움을 겪고 있습니다. 고용 상황 바카라에 따르면, 54,000년 2025월 의료 서비스 산업은 시간당 36.00달러의 임금을 받는 XNUMX만 XNUMX천 개의 일자리를 창출했으며, 이는 변동바카라사이트 벳무브 및 규정 준수를 자동화하는 시스템의 시급성을 높였습니다. 이러한 활용 사례를 위한 전문화된 규칙 라이브러리는 일반적인 바카라사이트 벳무브 스크립트를 넘어 공급업체에게 새로운 여지를 제공하여 접근성이 높은 글로벌 바카라사이트 벳무브 서비스 시장을 확대합니다.
지리 분석
북미는 확고한 SaaS 수용성과 급여 중개업체 생태계 덕분에 절대 매출에서 선두를 달리고 있습니다. Acrisure가 Heartland Payroll Solutions를 1.1억 달러에 인수하는 등 최근의 대형 인수 건들은 기존 업체들이 시장 방어를 위해 몸집을 불리고 있음을 보여줍니다. 그러나 임금 상승률은 4.5%로 둔화되어, 이제 서비스 제공업체들은 기본 처리보다는 즉시 지급, 분석, 웰빙 애드온을 중심으로 경쟁하고 있습니다.
아시아 태평양 지역은 주요 성장 지역입니다. 임금 상승, 중산층 고용 확대, 그리고 노동법의 차이로 인해 자동화된 급여 지급은 필수적입니다. Ascentium의 Links International 인수와 같은 거래는 일본, 마카오, 한국 전역에서 법정 보고를 위한 현지 전문 지식의 중요성을 보여줍니다. 다국어 인터페이스와 다중 통화 순급여 계산에 능숙한 벤더들이 가장 빠르게 성장하고 있습니다.
유럽의 기회는 ESG 준수에 집중되어 있습니다. 이 지역의 임금 형평성 분석에 대한 지침 중심의 수요는 이미 클라우드 바카라사이트 벳무브 시스템을 운영하고 있는 기업들 사이에서도 업그레이드를 촉진하고 있습니다. 한편, 신흥 유럽 국가들의 환율 변동은 재무 관리의 어려움을 가중시키고 있으며, 기업들은 플랫폼 내 헤지 모듈을 제공하는 업체로 눈을 돌리고 있습니다.
경쟁 구도
글로벌 바카라사이트 벳무브 서비스 시장은 여전히 다소 분산되어 있습니다. ADP와 Paychex는 수십 년간 축적된 규정 준수 경험을 활용하지만, Paycom과 같은 클라우드 중심의 도전자들은 셀프서비스 UX와 지속적인 제품 출시를 통해 빠르게 확장하고 있습니다. Paycom은 현재 7만 명이 넘는 직원의 데이터를 지원하고 있지만, 여전히 5% 미만의 점유율을 기록하고 있어 충분한 통합 활주로를 확보하고 있음을 보여줍니다.
전략적 M&A가 가속화되고 있습니다. Acrisure의 1.1억 달러 규모 Heartland 인수와 Paychex의 Paycor 인수는 고객사를 확대하고 중견기업의 사업 기반을 강화합니다. 클라우드 네이티브 기업들 역시 인수합병에 적극적입니다. EoR 전문가들은 지역 법률 전문성을 강화하기 위해 지역 업체들을 인수하고 있습니다. AI와 실시간 급여 통합이 다음 경쟁 분야입니다. 이상 감지 및 카드 결제 API를 내장한 플랫폼들이 프리미엄 가격대를 확보하고 있습니다.
앞으로 성공은 수평적 규모와 수직적 또는 지역적 깊이의 균형을 맞추는 데 달려 있습니다. 모든 바카라사이트 벳무브 규칙을 매핑하고, 모든 주요 지급 절차를 지원하며, 단일 인터페이스를 통해 ESG 분석을 제공하는 공급업체는 확장 중인 글로벌 바카라사이트 벳무브 서비스 시장에서 점유율을 공고히 할 것입니다.
바카라사이트 벳무브 서비스 업계 리더
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ADP
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Paychex
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졸졸
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공유
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OnPay
- *면책조항: 주요 플레이어는 특별한 순서 없이 정렬되었습니다.
최근 산업 발전
- 2025년 1.1월: Acrisure는 Heartland Payroll Solutions를 XNUMX억 달러에 인수하여 규모의 이점을 위한 통합을 강조했습니다.
- 2025년 XNUMX월: Paychex는 중간 시장 커버리지를 강화하고 기술 스택을 확장하기 위해 Paycor를 인수하기로 합의했습니다.
- 2025년 XNUMX월: 미국 법무부는 국경 간 바카라사이트 벳무브 데이터 흐름을 제한하는 규칙을 시행하여 규정 준수에 대한 위험을 높였습니다.
- 2024년 XNUMX월: Ascentium이 Links International을 인수하여 아시아 태평양 XNUMX개국에 걸쳐 현지 바카라사이트 벳무브 기능을 추가했습니다.
글로벌 바카라사이트 벳무브 서비스 시장 바카라 범위
급여 서비스는 소프트웨어 및 자동화를 통해 기업의 급여 및 HR 업무를 간소화하는 타사 회사입니다. 이러한 서비스는 정확하고 시기적절한 지불 보장, 직원 시간 및 근태 관리, 근로자 보상 및 급여세 처리, 자동 입금 촉진과 같은 작업을 처리합니다. 중소기업과 대기업은 일반적으로 급여 및 장부 서비스, 세금 준비 서비스, 광범위한 회계 서비스 등 세 가지 기본 유형의 급여 서비스를 활용합니다.
바카라사이트 벳무브 서비스 시장은 유형, 응용 프로그램 및 지역별로 분류됩니다. 유형별로 시장은 바카라사이트 벳무브 및 장부 관리 서비스, 세금 준비 서비스, 기타 회계 서비스로 분류됩니다. 응용 분야에 따라 시장은 중소기업, 중기업 및 대기업으로 분류됩니다. 지역별로 시장은 북미, 유럽, 아시아 태평양, 남미 및 중동으로 분류됩니다. 이 바카라는 위의 모든 부문에 대한 가치(USD) 측면에서 시장 규모와 예측을 제공합니다.
| 서비스 유형별 | 급여 처리 서비스 | ||
| 세금 준비 및 신고 서비스 | |||
| 기타 회계 및 HR 관리 서비스 | |||
| 사업 규모별 | 소규모 기업(1~99) | ||
| 중견기업(100~999) | |||
| 대기업(1,000+) | |||
| 배포 모델 별 | 클라우드 기반 | ||
| 온프레미스/호스팅 | |||
| 업종별 | IT 및 통신 | ||
| BFSI | |||
| 의료 | |||
| 제조업 | |||
| 소매 및 전자 상거래 | |||
| 기타 | |||
| 지리학 | 북아메리카 | United States | |
| Canada | |||
| Mexico | |||
| 남아메리카 | Brazil | ||
| Argentina | |||
| 남아메리카의 나머지 지역 | |||
| 유럽 | Germany | ||
| 영국 | |||
| France | |||
| Spain | |||
| 러시아 | |||
| 유럽의 나머지 | |||
| 아시아 태평양 | China | ||
| India | |||
| Japan | |||
| 대한민국 | |||
| 아시아 태평양 기타 지역 | |||
| 중동 | Israel | ||
| Saudi Arabia | |||
| United Arab Emirates | |||
| Turkey | |||
| 중동의 나머지 지역 | |||
| 아프리카 | South Africa | ||
| Egypt | |||
| 아프리카의 나머지 지역 | |||
| 급여 처리 서비스 |
| 세금 준비 및 신고 서비스 |
| 기타 회계 및 HR 관리 서비스 |
| 소규모 기업(1~99) |
| 중견기업(100~999) |
| 대기업(1,000+) |
| 클라우드 기반 |
| 온프레미스/호스팅 |
| IT 및 통신 |
| BFSI |
| 의료 |
| 제조업 |
| 소매 및 전자 상거래 |
| 기타 |
| 북아메리카 | United States |
| Canada | |
| Mexico | |
| 남아메리카 | Brazil |
| Argentina | |
| 남아메리카의 나머지 지역 | |
| 유럽 | Germany |
| 영국 | |
| France | |
| Spain | |
| 러시아 | |
| 유럽의 나머지 | |
| 아시아 태평양 | China |
| India | |
| Japan | |
| 대한민국 | |
| 아시아 태평양 기타 지역 | |
| 중동 | Israel |
| Saudi Arabia | |
| United Arab Emirates | |
| Turkey | |
| 중동의 나머지 지역 | |
| 아프리카 | South Africa |
| Egypt | |
| 아프리카의 나머지 지역 |
바카라에서 답변 한 주요 질문
현재 글로벌 바카라사이트 벳무브 서비스 시장의 가치는 얼마입니까?
글로벌 바카라사이트 벳무브 서비스 시장 규모는 32.6년에 2025억 달러에 달했으며, 51.4년까지 2030억 달러에 이를 것으로 예상됩니다.
어떤 배포 모델이 가장 빠르게 성장하고 있나요?
클라우드 플랫폼은 67.6%의 시장 점유율로 우위를 점하고 있으며, 초기 비용이 낮고 규정 준수 업데이트가 원활해짐에 따라 연평균 성장률 12.7%로 성장하고 있습니다.
왜 아시아 태평양 지역이 성장 엔진으로 여겨지는가?
4.6%를 초과하는 바카라사이트 벳무브 인플레이션과 급속한 노동 시장 공식화로 인해 기업은 자동화된 다국적 바카라사이트 벳무브 체계로 전환하여 지역 CAGR 11.9%를 창출했습니다.
고용주 등록 플랫폼은 어떻게 환경을 변화시키고 있는가?
EoR 공급업체는 기업이 현지 법인 없이도 해외에서 직원을 채용할 수 있도록 지원하며, 연평균 성장률 15.7%로 성장하고 바카라사이트 벳무브 대행과 법적 준수를 결합합니다.
어떤 새로운 규정이 바카라사이트 벳무브 대행 서비스에 가장 큰 영향을 미칠까요?
미국 법무부 지침과 인도의 디지털 개인 데이터 보호법과 같은 데이터 주권 규칙은 지역화된 저장과 더 엄격한 감독을 요구합니다.
실시간 지불은 바카라사이트 벳무브 솔루션에 어떤 영향을 미치나요?
즉시 지불 시스템과의 통합으로 당일 임금 접근이 가능해져 공급업체를 차별화하고 북미와 유럽에서 직원 유지율을 높일 수 있습니다.
페이지 마지막 업데이트 날짜: 18년 2025월 XNUMX일